Der Ansatz der "Personalentwicklung durch Engagement" ist für alle Zielgruppen im Unternehmen anwendbar:
- Auszubildende und Trainees,
- langjährige Mitarbeiter mit Entwicklungspotenzial und in Übergangsphasen – bis hin zur Vorbereitung auf den Ruhestand,
- operative Mitarbeiter,
- Führungskräfte bis zur obersten Ebene,
- bestehende Teams und Abteilungen,
- abteilungs- oder unternehmensübergreifende Gruppen.